勤劳主动 善于协作

作为登文企业选择人才、提拔人才的决定性标准,以行业属性和从业人员特点作为基准。

"勤劳"是作为餐饮企业合格从业者的重要指标,不踏实、不本分的人很难做到勤于工作,勤奋的人即使天资平平,也有勤能补拙的机会,成为登文将来的顶梁柱。

"主动"发现工作,主动多承担一点责任,主动提高自身能力,具有主动自发性的员工是企业的优质财产,也是成功的基本条件。

"善于协作"是协同工作、领导团队的保障,登文“树文化”力求打造阳光健康、和谐共进的氛围,而这些需要善于沟通协作的中层人员才能得以实施。

什么是主动?

不靠外力促进而自动;能够由自己掌握;能够造成有利局面,使事情按照自己的意图进行,跟被动相对。

你是哪种人?

主动就是不用别人告诉你,你就能出色地完成工作。

次之,别人告诉你一次,你就能去做,也就是说,把信送给加西亚,那些能够送信的人会得到很高的荣誉,经常获得较高的报酬。

再次之,别人告诉了你两次,你才会去做,这些人不会得到荣誉,报酬相对较低。

更次之,只有在形势所迫时才能把事情做好,这些人得到的只是轻视,报酬更是微不足道。

最等而下之的人,即使追着他,告诉他怎么去做,他也不会把事情做好,这些人总是失业,遭到别人蔑视。

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